Intr-un context de schimbari rapide si profunde ale stilului de viata si de consum, CEETRUS anunta evolutia structurii si a conducerii sale la nivel international. Pentru a spori eficienta si pentru a asigura o mai mare transversalitate a competentelor, a bunelor practici si a inovatiei, CEETRUS isi schimba conducerea companiei. Aceasta noua organizare se bazeaza pe crearea Directorilor Generali de Portofoliu, numirea unui Presedinte al Proiectelor Majore si remanierea Comitetului de conducere, numit acum Comitetul liderilor.
O organizare in patru portofolii si un presedinte pentru proiectele majore
CEETRUS se transforma prin crearea a patru portofolii de proiecte transnationale si o presedintie a proiectelor majore. Aceasta organizare isi propune sa puna in aplicare directiile strategice ale companiei la scara fiecarui proiect in parte. De asemenea, ea va permite o transversalitate optimizata a abilitatilor si inovatiei, in concordanta cu Viziunea 2030 a companiei.
Portofoliul proiectelor este administrat de patru Directori Generali:
- Portofoliu proiectelor din Franta: Benoit Lheureux, care ocupa si functia de Director General al companiei
- Portofoliu proiectelor din Italia si Luxemburg: Marco Balducci
- Portofoliu proiectelor din Polonia, Romania, Rusia si Ucraina: Tatian Diaconu
- Portofoliu proiectelor din Spania, Ungaria si Portugalia: Valentin Serrano
Administrarea Proiectelor Majore (EuropaCity, Gara de Nord din Paris si viitoare proiecte majore) este incredintata lui Joël Fabiani.
Un nou comitet de lideri – Directiunea Ceetrus
Ca extensie a acestei evolutii organizationale, Comitetul Liderilor Ceetrus, organismul de conducere al companiei, a fost reorganizat. Avand misiunea de a garanta performanta pe termen lung a companiei, prin realizarea Viziunii 2030, acesta este responsabil de organizare, stabileste alocarea resurselor, colaboreaza si promoveaza cadrul strategic al companiei.
Comitetul este format din Directorii Generali ai Portofoliilor:
- Benoit Lheureux
- Marco Balducci
- Tatian Diaconu
- Valentin Serrano
Si doi Lideri transversali:
- Assya Guettaf, Lider « Positive Impact » in serviciul transformarii ecologice, civice si relationale a companiei
- Bénédicte Lenoire, Liderul "Human Adventure" in serviciul dezvoltarii talentelor si abilitatilor angajatilor
Echipa de management a companiei Ceetrus este condusa de Benoit Lheureux, liderul companiei.