Aproape 150.000 de romani au cautat in luna octombrie un loc de munca pe www.eJobs.ro, cea mai mare platforma de recrutare din Romania. Cuvintele cheie cel mai frecvent folosite de acestia au fost ”sofer”, ”inginer”, ”contabil”, ”manager”, ”asistent medical” sau ”consilier juridic”. ”Agent vanzari” si ”asistent vanzari” au fost alte doua expresii cheie care au inregistrat mii de cautari in ultima luna. De asemenea, ”remote”, ”part time” si ”internship” au suscitat un interes crescut in randul candidatilor, reflectand noul mod de lucru pe piata muncii. Acestea sunt, totodata, si strans legate de numarul din ce in ce mai mare de tineri care vor sa se angajeze.”Vorbim despre candidati care au mers tintit spre aceste joburi si in cazul carora putem vorbi si de un grad foarte ridicat de relevanta atunci cand aplica pentru o anumita pozitie pentru ca, in mod natural, cauti joburile cu care esti compatibil din punctul de vedere al pregatirii si experientei profesionale. Aceste cautari exprima foarte bine ce se intampla in piata si care sunt categoriile de candidati care fie au ramas fara job in ultima perioada, fie nu mai sunt multumiti de jobul actual”, spune Bogdan Badea, CEO eJobs Romania.
Atunci cand au efectuat cautari in functie de industriile in care ar vrea sa lucreze, candidatii au pus pe primul loc vanzarile, urmate de call-center-e, marketing, resurse umane, contabilitate si IT. ”Este destul de evident ca in acest moment candidatii sunt cu ochii pe miscarile din piata si urmaresc ce se intampla nu doar la nivelul joburilor, ci si care este evolutia economiei, in general. De aceea, vedem cum cresc cautarile active pe acele domenii sau pe acele specializari care sunt stabile, care scot constant un numar mare de joburi noi in piata sau care nu au fost foarte afectate de criza ultimelor luni”, completeaza Bogdan Badea.
Cautarile candidatilor oglindesc, asadar, oferta disponibila in piata, in conditiile in care in luna octombrie cele mai multe joburi noi au fost postate pentru domeniile transport / distributie, vanzari, administrativ / logistica si relatii clienti / call center. In total, aproximativ 33.000 de joburi noi au fost postate in luna octombrie pe eJobs.ro.
Desi numarul de aplicari pentru strainatate a scazut semnificativ in ultimul an, joburile care presupun cunoasterea avansata a unei limbi straine se afla in continuare in vizorul candidatilor. Cele mai multe cautari au fost facute pentru joburile care presupun cunoasterea limbii germane, franceze, italiene si spaniole. ”Toate aceste cuvinte cheie ne arata ca segmentul de candidati cu experienta, specialisti, cu studiii superioare – white collar, asa cum sunt cunoscuti – este foarte activ in aceasta perioada. Se uita la ce se intampla in piata si aplica mult mai mult decat o faceau pana acum”, adauga Bogdan Badea.
